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APMG说,对网络弹性至关重要的首席执行官训练

根据全球认证和认证组织Apmg,网络安全培训对于主管人士对他们主管的公司的复兴来说至关重要。

APMGCEORICHARD Pharro表示,CEO和高级管理人员将定期培训和工作发展纳入其角色直接影响组织管理数字时代风险,如网络犯罪。

他说,有一个固有的文化为员工提供相关培训课程,在地面和中部管理中,虽然C级职位未能受益于最新技能的发展。

最近的斯坦福商学院研究发现,近三分之二的首席执行官和近一半的高级管理人员没有接受任何行政教练或领导力发展。

在今天不断变化的数字景观中,Pharro表示,高级管理人员的角色和责任也在串联发展。

“首席执行官,他们的性质是高度动力和熟练的杀戮,并且大多数人将重视员工的培训,以发展技能并提高产出的质量和范围。然而,培训的价值在中部管理方面不会停止 - 学习永远不会停止,特别是在今天的数字世界中。他说,CEOS保持了解当前网络安全风险的积极影响,“他说。

培训的价值在中部管理方面不会停止。在当前网络安全风险上了解的首席执行官在会议室和超越Richard Pharro,APMG有积极影响

商业咨询公司Regester Larkin和Steelhenge的一项调查发现,45%的大公司不涉及危机练习中的首席执行官,46%责备高级管理层缺乏买入。

根据Pharro的说法,董事会级别缺乏经验所需的技术程序,以抵御和回应网络违规行为在CEO中普遍存在。

“部分由于缺乏空闲时间,部分是由于网络安全视图与他们的核心作用相切,CEO往往忽略网络培训。考虑到过去12个月左右已成为公众的网络攻击数量,任何大型组织都必须将违约视为不可避免。

“为了处理组织面临的威胁范围,其网络安全策略必须考虑构成风险程度的所有可能的技术或文化因素。以合适的技能到位,可以以共同语言在整个组织中有效地沟通对威胁的适当反应,“他说。

根据Pharro,通过一系列认证和认识工具,在组织中,最好的练习框架在一个组织中建立网络弹性技巧。

“我强烈鼓励CEO和高级管理人员考虑网络培训如何适应其角色,因为它在对抗网络犯罪的持续斗争中很快就会变得非常重要。

“由首席执行官领导的真正弹性,将减少违约的可能性,如果未来发生这种违规行为,有助于计划快速的组织恢复,”他说。

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